functieomschrijving

• Je werkt samen met afdelingshoofden om de juiste kandidaten te vinden

• Het behandelen van cv's, uitnodigen voor gesprekken, en voorstellen van kandidaten aan afdelingshoofden behoren tot jouw workflow

• Je stelt contracten op, je bespreekt salarisvoorwaarden en zorgt voor de benodigde documenten

• Samen met de collega's werk je aan het initiëren en ontwikkelen van nieuwe wervingsstrategieën

• Je denkt mee met het opleidingsbeleid, loonbeleid, welzijn op het werk, benchmarking, evaluaties en on-boarding

jouw profiel

• Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een payroll/administratieve HR-functie

• Je bent dynamisch, proactief en gedreven

• Je kaart je problemen aan, zoekt naar oplossingen en blijft volharden

• Je werkt je snel in, bent gefocust op resultaten en legt gemakkelijk contact met mensen

wat bieden wij jou?

• Een aantrekkelijk loonpakket met extralegale voordelen

• Een vast contract, fulltime of parttime

• Een cultuur waar er meer wordt gegaan voor daden dan woorden

• Je komt terecht in een team dat best te omschrijven valt als no-nonsense, ondernemend en een tikkeltje rebels

• Een loopbaan waar je zelf aan het stuur zit

Bedrijfsinformatie

Onze klant is een gevestigde waarde in service voor voedingsproducenten.